隨著社會(huì)的進(jìn)步，人力成本的不斷攀升，中國(guó)企業(yè)都在尋求一種新的思路來(lái)降低成本。所以，當(dāng)人工智能機(jī)器人的浪潮席卷起來(lái)，兩者一拍即合！于是，不斷有人類(lèi)的工作機(jī)會(huì)被人工智能搶走的消息傳來(lái)，不斷有人類(lèi)表達(dá)即將失業(yè)的恐慌。未來(lái)5年在全球15個(gè)主要經(jīng)濟(jì)體，包括機(jī)器人和人工智能崛起在內(nèi)，具有顛覆性的勞動(dòng)力市場(chǎng)變化，將導(dǎo)致勞動(dòng)崗位減少510萬(wàn)。
2015年，機(jī)器人搶人類(lèi)工作的第一波狂潮正式來(lái)臨， 改革開(kāi)放陣地廣東更是第一炮打響了“機(jī)器換人”的大動(dòng)作。2015年，廣東共有6萬(wàn)臺(tái)左右機(jī)器人已經(jīng)在車(chē)間上崗，這可能替代了至少6萬(wàn)工人； 2016年，用工大企業(yè)富士康的江蘇昆山工廠已經(jīng)使用機(jī)器人替代了60000個(gè)工人，員工人數(shù)從11萬(wàn)減少到5萬(wàn)。而在昆山，還有大約600家企業(yè)也想要效仿富士康，用機(jī)器人替代人工生產(chǎn)；德國(guó)體育用品巨頭阿迪達(dá)斯宣布將會(huì)利用機(jī)器人來(lái)進(jìn)行生產(chǎn)；全球最大的在線零售商亞馬遜，其倉(cāng)庫(kù)中基本是機(jī)器人大軍在分配貨物。
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